شارك المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، في مائدة مستديرة ضمن فعاليات القمة العالمية للحكومات في دبي، حيث تناولت القمة موضوع “تشكيل مستقبل الموارد البشرية في عصر الذكاء الاصطناعي”.
أكد المهندس حاتم نبيل على أهمية التحول نحو التوظيف القائم على المهارات بدلاً من الاعتماد على المؤهلات التقليدية فقط، وأوضح أن هذا التحول يسهم في اختيار الكفاءات الأكثر توافقًا مع متطلبات الوظائف الحديثة، مشيرًا إلى ضرورة تحديث الأوصاف الوظيفية وربطها بالأداء الفعلي.
أوضح رئيس الجهاز أن تدريب الموظفين بصورة مستمرة يمثل ركيزة أساسية في خطط الإصلاح الإداري، حيث يسهم في تنمية المهارات الفنية والرقمية، ويؤهل العاملين لمواكبة التطورات المتسارعة في بيئة العمل الحكومي.
كما تحدث عن أهمية استثمار الحكومات في تقنية المعلومات والتحول الرقمي، والذي أصبح ضرورة لتعزيز كفاءة المؤسسات الحكومية وتحسين جودة الخدمات، مؤكدًا أن بناء جهاز إداري كفء يتطلب تكاملًا بين التوظيف المبني على المهارات، والتدريب المستمر، والتطوير التكنولوجي.